Заместитель главного бухгалтера

Должностные обязанности
1. Работа с объемными массивами данных:

- Основные средства, более 700 шт. (поступление, начисление амортизации, инвентаризация, сличение по подразделениям и др.)
- Заработная плата, более 150 чел. (начисление заработной платы, отпускных, компенсации, страховых взносов, НДФЛ и др.)
- Расчеты по пайщиками, более 3000 чел. (подготовка справок 2-НДФЛ)

2. Формирование и сдача отчетности:
- в ИФНС (Налог на имущество, 2-НДФЛ)
- в Страховые фонды (ОПС, ФСС)

3. Помощь в подготовке отчетности:
- Бухгалтерский баланс + Приложения;
- Налог на прибыль, НДС, Земля, Транспорт

4. Помощь в координации работы бухгалтерии Головной организации
5. Координация работы бухгалтерии подразделений по Основным средствам, заработной плате и Налогам

Численность организации — 150 человек
Руководство бухгалтерией (в подчинении 7 человек)

Должностные обязанности:

1. Работа с первичной документацией:
- Авансовые отчеты, касса, банк;
- Расчеты с Поставщиками и Покупателями (Дт и Кт задолженность, Акта сверки, поступление ТМЦ и оформление Актов выполненных работ КС-2/КС-3) ;
- Складской учет (ГСМ, Запчасти, ТМЦ, путевые листы);
- Производственный учет (Калькуляция себестоимости работ (М-19, М-29);
- Распределение Доходов и Расходов по правилам Бухгалтерском и Налоговом учета;
- Заработная плата и Страховые взносы + НДФЛ (начисления , выплата, удержания);
- Кадровый учет (Разработка - Трудовых и ГПД договоров, Должностных инструкции и Координация работы отделов);

2. Административная работа
- Законодательство (бухгалтерское и налоговое, фин.анализ, фин.новости)
- Разработка учетной политики;
- Разработка графика документооборота;
- Составление договоров (Купли-Продажи, Выполнения строительных работ и др.)
- Переписка с ИФНС, ОПС, ФСС, и контрагентами
- Подготовка учредительных документов для участия в тендерах;
- Формирование локальной документации организации.

3. Формирование бухгалтерской и налоговой отчетности:
- Закрытие счетов и реформация баланса
- Бухгалтерский баланс (Ф1 и Ф2) + приложения,
- Налог на прибыль, НДС, Налог на имущество, ФСС, ОПС, НДФЛ
- Перечисление налогов;

Численность организации — 30 человек.
Руководство бухгалтерией (в подчинении 2 человека)

Должностные обязанности

1. Работа с первичными документами
- Авансовые отчеты, касса, банк;
- Расчеты с Поставщиками и Покупателями (Дт и Кт задолженность, Акта сверки, Переписка)

2. Контроль Торгового отдела
- Дт и Кт задолженность по каждому торговому представителю (реализация, сроки оплаты, правильное до-ку-ментальное оформление)
- Акта сверки с Покупателями и Переписка
- Экспедиционных листы, Доверенности торговых представителей (выдача и отчет о возврате)
- Денежные средства в подотчет (выдача и авансовый отчет);
- Контроль Складского учета товаров (поступление, реализация, возвраты, инвентаризация и др.)
- Заработная плата и Страховые взносы + НДФЛ (начисления , выплата, удержания);
- Кадровый учет (Разработка - Трудовых и ГПД договоров, Должностных инструкции и Координация работы Бухгалтерии и Торгового отдела);

2. Административная работа
- Законодательство (бухгалтерское и налоговое, фин.анализ, фин.новости)
- Разработка учетной политики;
- Разработка графика документооборота;
- Переписка с ИФНС, ОПС, ФСС, и контрагентами

3. Формирование бухгалтерской и налоговой отчетности:
- Закрытие счетов и реформация баланса
- Бухгалтерский баланс (Ф1 и Ф2) + приложения,
- Налог на прибыль, НДС, Налог на имущество, ФСС, ОПС, НДФЛ
- Перечисление налогов;

Численность организации — 50 человек.
Руководство бухгалтерией (в подчинении 4 человека)

Должностные обязанности:

1. Работа с первичной документацией:
- Авансовые отчеты, касса, банк;
- Расчеты с Поставщиками и Покупателями (Дт и Кт задолженность, Акта сверки, поступление ТМЦ и оформление Актов выполненных работ КС-2/КС-3) ;
- Складской учет (ГСМ, Запчасти, ТМЦ, путевые листы);
- Производственный учет (Калькуляция себестоимости работ (М-19, М-29);
- Распределение Доходов и Расходов по правилам Бухгалтерском и Налоговом учета;
- Заработная плата и Страховые взносы + НДФЛ (начисления , выплата, удержания);
- Кадровый учет (Разработка - Трудовых и ГПД договоров, Должностных инструкции и Координация работы отделов);

2. Административная работа
- Законодательство (бухгалтерское и налоговое, фин.анализ, фин.новости)
- Разработка учетной политики;
- Разработка графика документооборота;
- Составление договоров (Купли-Продажи, Выполнения строительных работ и др.)
- Переписка с ИФНС, ОПС, ФСС, и контрагентами
- Подготовка учредительных документов для участия в тендерах;
- Формирование локальной документации организации.

3. Формирование бухгалтерской и налоговой отчетности:
- Закрытие счетов и реформация баланса
- Бухгалтерский баланс (Ф1 и Ф2) + приложения,
- Налог на прибыль, НДС, Налог на имущество, ФСС, ОПС, НДФЛ
- Перечисление налогов;

Численность организации — 20 человек.