Юрист

Основная обязанность - это перевозка пассажиров и багажа при обеспечении безопасности, высокой культуры обслуживания.
Вежливое обращение, внимательность, культура.

Производство оперативно-розыскных мероприятий в рамках оперативно-розыскной деятельности в соответствии с законодательством Республики Беларусь, сбор информации о ком-либо (чем-либо), ведение документации. За время службы имеется две благодарности.

Обязанности и функции:
- Осуществлять профессиональное воспитание личности, содействовать формированию и развитию профессионально значимых склонностей, способностей, интересов человека, его профессионального самоопределения, в различных видах деятельности
- Моделировать процесс выбора специальности и квалификации с учетом возрастных особенностей и социального опыта личности.
- Оказывать педагогическую поддержку молодежи и трудоспособному населению в формировании положительной мотивации к профессиональной деятельности.
- Разрабатываю и провожу мероприятия, способствующие профессиональному самоопределению личности, формированию активной позиции в период профессионального выбора.
- Раскрывать содержание специальностей и квалификаций, их социально-экономические характеристики, физиологические и психологические качества личности специалиста и рабочего, необходимые для освоения и выполнения конкретного вида деятельности.
- Консультирую по вопросам профессионального образования.
- Информирую об условиях, способах, формах освоения специальностей и присвоения квалификаций.
- Пропагандирую профессии и специальности, в соответствии с направлениям социально-экономического развития страны, способствую формированию положительной мотивации к овладению ими.
- Организую и провожу профессиональные консультации.
- Осуществляю информационно-педагогическую поддержку личности в поиске вариантов ее профессионального становления и развития.
- Способствую реальной самооценке профессиональных возможностей личности.
- Производить описание профилей и направлений образования, групп специальностей с определением их социально-экономического значения, перспектив развития, условий труда и его оплаты, с учетом медицинских и других ограничений.
- Организую и провожу семинары и тренинги по проблемам профориентологии.

- Выполнение геодезических работ, обеспечивающих точный перенос в натуру строительных и инжинерных объектов, подготовку графических материалов для оформления топографических карт;
- Проведение инструментальной съемки, расчетов, связанных с составлением планов, карт местности;
- осуществление контроля выполнения договорных обязательств;
- общение с клиентами.

Супервайзер
В мои обязанности входило:
- Доводить до сведения подчиненных работников поставленные перед ними задачи; проверяет готовность работников к решению поставленных задач; распределять участки работ между работниками.
- Корректировка работы вверенного мне персонала, назначение работников на определенные участки работ при возникновении незапланированных или нестандартных ситуаций, при сбоях в общем порядке работы.
- Замена работников при возникновении различных ситуаций.
- Наблюдение и контроль за соблюдением графика работ, расстановкой работников, выполнением конкретных объемов работ, установленными стандартами качества работ.
- Проверять обеспеченность работников материально-техническими, информационными ресурсами, необходимыми для выполнения возложенных на работников обязанностей, принимала меры по предотвращению простоев, временных остановок работы.
- Принимала меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций во вверенном мне коллективе.
- Оценивала качество работы каждого работника.
- Присутствовала при общении работников с клиентами и посетителями; вела наблюдение за профессиональным поведением работников; указывала работникам их ошибки и предупреждала о необходимости их устранения.
- Давала работникам необходимые для выполнения работ указания, которые имеют для них обязательный характер.
- Беседовала с работниками, выясняла причины их неудовлетворительной работы и совместно с работниками определяли варианты решения некоторых вопросов.
- Составляла отчеты о каждом конкретном работнике и достигнутых работниками результатах.
- Готовила отчеты о качестве работ, выполняемых подчиненными работниками, о выполнении объемов заданий, о причинах, приведших к срыву выполнения планов и виновных в этом лицах, и представляет их вышестоящему руководителю.
- Выполняла (если этого требовала ситуация) работу отдельных работников.